我是劳务派遣员工，派往用工单位工作已经十多年了，用工单位与派遣单位属同￣糸统
我是劳务派遣员工，派往用工单位工作已经十多年了，用工单位与派遣单位属同￣糸统，这种情况我可以与用工单位签合同吗？
第三方派遣劳务公司或实际用工单位能否随意调派员工去外省工作？
2011年我加入杭州某厨具公司旗下的青岛分公司，试用期满后签订劳动合同，该厨具公司委托智联易才与我签署第三方派遣劳动合同，现在企业转制，要将我所在的青岛分公司转给某代理商一个私人单位，我拒绝去该代理商处工作，并向总部提出经济赔偿，总部拒绝我的赔偿请求，并要把我调回杭州总部工作，请问该厨具公司或者智联易才
劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班
劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班。工作八年，现b公司在年前取消本人所在派遣部门（员工不知情），并要求派遣合同未到期的员工签署自动辞职申请，重新入职c劳务公司派遣至用工单位d公司，从事的工作还是a公司的工作内容。问该情况：派遣员工不签自动辞职申请是否能获得经济补偿金？能走劳动仲
我属于劳务派遣用工，已在用人单位工作三年，是否与用人单位形成事实劳务关系，由用人单位和派遣公司共同承
我属于劳务派遣用工，已在用人单位工作三年，是否与用人单位形成事实劳务关系，由用人单位和派遣公司共同承担责任？ 我是用人单位，有一部分员工来自劳务派遣公司，与派遣人员合同是每年一签，如果继续签第三年的合同，在法律上这些劳务派遣人员是否默认为我公司员工？与公司正式人员享受同等待遇？
在吗，我是属于劳务派遣员工，我现在的用工单位工作要结束了，我在这边工作了五年多
在吗，我是属于劳务派遣员工，我现在的用工单位工作要结束了，我在这边工作了五年多，每年都签订一次合同，现在用工单位因为一些原因要外包出去，要解除劳动合同，赔偿金按满一年一个月给，可是我现在已经怀孕七个月多了，公司一直为我缴纳五险，请问我这种情况派遣公司可以跟我解除合同吗，我现在很迷茫，如果派遣公司执意
请问劳务派遣工有生育保险吗？我在用工单位已经工作八年了，现在媳妇要生孩子了
请问劳务派遣工有生育保险吗？我在用工单位已经工作八年了，现在媳妇要生孩子了，请问派遣公司的员工享受生物保险待遇吗？
我是一名劳务派遣员工，我想问一下用工单位可以将我退回派遣单位
我是一名劳务派遣员工，我想问一下用工单位可以将我退回派遣单位，然后派遣单位再把我派遣到同一家公司的别的部门吗
张律师你好，我是一名派遣制员工，在用工单位工作12年多，2016年11月份
张律师你好，我是一名派遣制员工，在用工单位工作12年多，2016年11月份，公司通知我，公司将业务和人员外包，在协商中，公司给我两个选择，第一，以派遣制身份下县工作，第二，外包，由于个人家庭原因无法下县工作，我选择了外包，请问，我这种情况能否要求有赔偿?
在本人第一次劳动派遣工作过程中用工单位或者说是劳务派遣单位曾经给我签订一份劳动派遣合同
在本人第一次劳动派遣工作过程中用工单位或者说是劳务派遣单位曾经给我签订一份劳动派遣合同，没交社保和医疗保险。回国时工资结清了。第一次派遣因为春节原因回来一次。第二次在去工作的时候也是不交社保和医疗还拖欠工资两个月。因为拖欠工资和社保医保所以申请仲裁。但是在仲裁庭审中才发现用人单位以现金存入卡号的形式
劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班
劳务派遣员工，劳务关系挂在a劳务公司被派遣去b用工单位公司上班。工作八年，现b公司在年前取消本人所在派遣部门（员工不知情），并要求派遣合同未到期的员工签署自动辞职申请，重新入职c劳务公司派遣至用工单位d公司，从事的工作还是a公司的工作内容。问该情况：派遣员工不签自动辞职申请是否能获得经济补偿金？能走劳动仲
