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过期未续签合同

我与公司的第一份合同为三年,今年8月31日到期了,现在还没给我续签,但之前签的是普工的合同,现在的职位为组长,升职时也没更新合同,现在底薪为2400,现在辞职可以以公司未与我签订合同为由要求公司赔偿补偿金和双倍工资吗
如果不辞职可以要求支付双倍工资吗?该先跟谁提出

问题状态:已解决 回复 (3)
提问人:xiang0000
提问时间:2012-11-26
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合同过期公司不续签,属于违法吗

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