刚开始面试的时候说第一个月工资三千,干了十几天的时候因为怀孕生病了
刚开始面试的时候说第一个月工资三千,干了十几天的时候因为怀孕生病了,又加上孕吐反应特别厉害,所以跟老板说做不了了,她同意了,可是工资却要扣除20% 说是未提前申请,合理吗
你好,我在一家美容院上班,刚开始面试的时候老板说一个月能拿到四五千
你好,我在一家美容院上班,刚开始面试的时候老板说一个月能拿到四五千,我们签了合同,要干满一年,如果中途不干了,要交9在她这里学的一些美容学费,可是干了一个半月工资才1750,我不想干了,怎么跟她们说??求帮助
我在一家婚纱摄影工作室上班,因为家里原因突然辞职,我在跟店长说辞职的时候他一个字都没提我拿不到工资
我在一家婚纱摄影工作室上班,因为家里原因突然辞职,我在跟店长说辞职的时候他一个字都没提我拿不到工资,面试的时候也没跟我提过突然辞职拿不到工资,来上班也没签合同,况且试用期七天我也已经过了,上了24天班就这么白白给他做事,他还跟我说规章制度就是规章制度每个人像我这样突然辞职公司都不用开了,反正他就是一口
我被黑中介骗进厂里做了一个月,刚开始说12块一个小时,到了结工资的时候就变成了3块
我被黑中介骗进厂里做了一个月,刚开始说12块一个小时,到了结工资的时候就变成了3块,没有签合同,进厂时说是厂里直招的就相信他了。骗去结工资的时候在车上动手打人,我用手机录了音,可以报警吗?
开始工作的时候签合同了。上面写的是不满三个月押金不给反,但是我工作一个月左右的时候发现怀孕了
开始工作的时候签合同了。上面写的是不满三个月押金不给反,但是我工作一个月左右的时候发现怀孕了,就提出辞职了,但是没有马上离职,而是等到招到合适的人以后才离职,没给店里造成任何损失,但是老板就说按合同来,不满三个月就是不反押金。押金才一千,倒是不多但是心里不舒服。这种情况老板坚持不给是不是不合法,是不
面试的时候说是一周无薪期,来了公司上班说有一个考核,考核没通过之前没有工资
面试的时候说是一周无薪期,来了公司上班说有一个考核,考核没通过之前没有工资,我现在已经来了一个半月了,考了三次了,这个考核本来就是有些为难人,有没有什么办法可以维护自己的权益,我应该怎么办
我在一个工厂做临时工开始做的时候说14一个小时。现在快发工资了老板又说12块
我在一个工厂做临时工开始做的时候说14一个小时。现在快发工资了老板又说12块。这样做违法吗
你好,面试的时候很明确的说过试用期一个月工资两千半个月没有休
你好,面试的时候很明确的说过试用期一个月工资两千半个月没有休息然后我干了不到一个月的时候因为一些事情不干了在不干了以后我找老板要工资但是老板说没有工资我没有能力来拿这份工资因为我没有给店里拿一分钱的利益但是当时面试的时候没有说过这一点没有说过你一分钱没有给店里挣不给你发工资,所以钱不多但是我想问问能
我们租了一个旅馆房间,开始的时候他们说别住宿家按两天算,他们家因为价格低
我们租了一个旅馆房间,开始的时候他们说别住宿家按两天算,他们家因为价格低,所以按三天算,票上写的是会考考完为止,现在从星期三下午一点开始入住到星期五十二点,他们就让退宾馆,我们交了三天的钱,一共180,现在他们说是两天的钱,把我们往出赶,怎么办啊
在中环做了一个月,店长开始不让我入职,过了一个月后说什么时候入职就开始算保底工资
在中环做了一个月,店长开始不让我入职,过了一个月后说什么时候入职就开始算保底工资,我不想做了,我感觉她是在骗人
我在一家酒店通过应聘当上了寒假工,做了十几天,昨天辞职的时候他说没满一个月不发工资
我在一家酒店通过应聘当上了寒假工,做了十几天,昨天辞职的时候他说没满一个月不发工资,这合理吗