在韩国企业公司要关门对于10年以上的无固定期限合同的工人怎样给予补偿
韩国鞋厂,因为没有订单二厂合并到一厂,如果工人不愿意过去公司给予补偿怎么补偿?合同签订地点是二厂,这种情况下,应如何申请补偿呢?谢谢
关于在公司工作十二年,已签无固定期限合同,个人离职补偿金问题
律师 您好 我于98年10月4日进入某公司,工作到今有十二年有余,在去年和公司已签无固定期限,在签此合同前都是签两年或三年的合同,到期后都是再续签的,现在公司生意不好,想减人,用降工资的办法让工人自动离开,我的工资降了200元,我就写了辞职报告,领导马上就批掉了,完全不讲十多年的感情,请问,象我这种情况,公
我在广州工作2001年3月28日入职,已于2010年签订无固定期限合同,现公司要与我解除劳动合同,应如何补偿?谢谢!
原公司搬迁,企业与员工协商不能达成一致,解除无固定期劳合同,是否能给予经济补偿?怎么补偿?谢谢!
国企单位,现在想外包公司一部分,首先解除员工的合同,让员工跟别家外包单位签合同,工作10年以上的按1年补一个月工资的标准给补偿,不同意解除合同的就交人事处,不找关系就给分配不好的岗位,(完不成任务就开不出工资的岗位),这样合法吗? 我工作10年了,合同到期,还没有签长期合同,我现在怀孕了,现在的部门也
请问我与公司签订无固定期限合同,现在公司下了辞退令我能得到什么补偿?
我有深圳户口和已经在该单位工作14年。还有与该公司签订无固定期限合同。。没有任何不良记录。。请问公司在没有合法理由发出辞退令我能得到什么补偿??
请问我与公司签订无固定期限合同,现在公司下了辞退令我能得到什么补偿?
我有深圳户口和已经在该单位工作14年。还有与该公司签订无固定期限合同。。没有任何不良记录。。请问公司在没有合法理由发出辞退令我能得到什么补偿??
我在一家台资公司工作了13年,也签订了无固定期限合同,现在我自己辞职是否可以要求公司在经济上补偿
我在98年的时候进如现在的公司,如今有13年半时间,有签订无固定期限合同,现在要辞职(书面,提前一个月),公司应该给我多少经济补偿
公司解除10年以上无固定期限员工补偿金是怎样计算的。另外公司要求本人继续帮公司做事,时间不受限制工资不发,帮我交养老保险金,我应该怎样要求给付赔偿金。 企业效益不好辞退10年以上的员工应该是怎样赔偿的?