我们公司每月15日发上月工资，我8月2日请假7天 7天后没去上班 又过了两天我打电话离职 公司不想我走 我说15日上班面谈公司说可以 可是我15日去上班领工资时被告知7月份的工资停发了 说我旷工自动离职停发所有工资(底薪+提成1872元) 请问公司这样做合法吗？我还可以拿回我的工资吗(能拿回多少)？15日被停发工资以后没
公司超过一个月以上没有签合同，我能以没有合同为由随时书面离职并要求超过一个月后的工资双倍吗？
用人单位长时间不签合同，我是以没有劳动合同为由随时解除劳动关系吗？ 没有合同解除劳动关系同时要求双倍工资可以吗？
与保安公司签了合同，如果以公司没交社保为由，可以马上离职吗？
1公司在江苏昆山，我人被派到在上海当保安，劳动纠纷的问题是归上海管还是江苏管？ 2我是2012年9月1日一直干到现在，如果有赔偿，社保怎么算？自己也要交自己应该交得那部份保险吗？是按上海的标准还是江苏的标准？3另外本人手上没合同，全部在公司哪里，还有个人上班情况只是记被班长在一个小本子上？
您好律师：我在公司上班有六年，没买社保，没签合同，我以辞职三月底离职
您好律师：我在公司上班有六年，没买社保，没签合同，我以辞职三月底离职，能要求有补偿吗？
您好律师：我在公司上班有六年，没买社保，没签合同，我以辞职三月底离职
您好律师：我在公司上班有六年，没买社保，没签合同，我以辞职三月底离职，能要求有补偿吗？
您好！本公司一名员工离职后，在劳动仲裁以公司未签合同和买社保要求赔偿
您好！本公司一名员工离职后，在劳动仲裁以公司未签合同和买社保要求赔偿，劳动仲裁要求企业赔偿，企业还能以什么形式申诉
某员工与我公司的合同还未到期，以有病为由提出离职，不缴纳病假条
某员工与我公司的合同还未到期，以有病为由提出离职，不缴纳病假条，也不来交接，但私下到某上海公司在北京的分公司工作，是否可以到劳动监察队举报那家上海公司，这个北京分公司正在注册中，有具体的办公地点，劳动监察大队是否可以现场执法？
你好，我在公司没有交社保但签了合同，想要离职是否提前三天填写
你好，我在公司没有交社保但签了合同，想要离职是否提前三天填写离职报告就不扣我工资了？？
我的合同快到期了，公司让我主动离职，无过错，有几个项目补助公司以项目未回款为由
我的合同快到期了，公司让我主动离职，无过错，有几个项目补助公司以项目未回款为由，拟定了一个协议，但并未涉及具体的金额，公司拒绝把金额写进协议，我要怎么做，才能避免自己的经济损失。
