保密协议离职后的补偿

我与单位签订了保密协议，离职后两年内不能找与原工作想同的职业。离职后单位应该如何补偿我。

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提问人：保密补偿
提问时间：2017-05-25

本人承诺在蓝凌和梅花集团办公自动化系统建设项目实施合约期内不与梅花集团或者其有劳务关系的关联公司签约劳务合作和建立劳务关系，不向任何单位及个人泄露该项目相关内容。因该项目属于履约期内，在此期间的因个人行为对公司造成的损失，蓝凌公司将保留索赔的权利。介绍一下：我现在要在公司离职并且打算去客户那里

王福文已关闭 2010-11-16 回复(1)

介绍一下：我现在要在公司离职并且打算去客户那里工作，提出离职的时候公司提出让我签保密协议，其中梅花集团是我们现在的客户；蓝凌是我现在所在的公司。我想问一下这是否属于竞业禁止的范围内。以下是保密协议的部分内容：本人承诺在蓝凌和梅花集团办公自动化系统建设项目实施合约期内不与梅花集团或者其有劳务

王福文已过期 2010-11-16 回复(6)

公司没有签订劳动合同，公司与员工签订保密与竞业协议，并要求员工交纳3万元的保证金，而公司按年给予员工1万元的补偿，但是离职两年内不得在同行业就业，并且一万元离职两年后以后才予以退还，这样是否合法？

tang-nan 已过期 2014-09-30 回复(9)

公司合同这样写道，甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。

xifeng1 已过期 2016-06-21 回复(11)

我在公司离职后是否要签保密协议，保密协议对我日后有没有什么影响

ask20170504eqz 已过期 2017-05-04 回复(4)

我在公司离职后是否要签保密协议，保密协议对我日后有没有什么影响

ask20170504eqz 已过期 2017-05-04 回复(3)

ask20170522s1r 已过期 2017-05-22 回复(2)

我在一家早教中心上班，上班前签订了一份保密协议，协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。（没出去培训，就在本公司培训了6天）离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费，这合理吗？

ask201705259o4 已过期 2017-05-25 回复(3)

我在一家早教中心上班，上班前签订了一份保密协议，协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。（没出去培训，就在本公司培训了6天）离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费，这合理吗？

慧慧已过期 2017-05-25 回复(3)

我在一家早教中心上班，上班前签订了一份保密协议，协议上注明一年内离职需付公司2000元培训费。（没出去培训，就在本公司培训了6天）离职后扣了我2000元工资说是抵了培训费，这合理吗？关于保密协议上的2000元是否具有法律效用？

慧慧已过期 2017-05-25 回复(6)