由于企业以前属于国企,后私人廉价购买此企业。现在由于城市规划要拆迁,现有关退休人员和下岗职工认为当时私人购买此企业时价格不合理,现在企业要拆迁,下岗职工和退休人员应得到哪些补偿?(由于企业开创较早,大多数员工都是两代交接上班,工作期间还有伤残)如上所述,该怎么解决?
我是从02年进去的到12年的,现在企业搬迁,老板没给我买养老保险,老板还没和我们签合同,现在要怎么补偿?
在一家企业工作了9年,因为岗位调动.工作不适合自己不想做而辞职,企业对员工有什么补偿?
我是一家小企业法人,业务连续几年不足,另外有一家小企业他业务充足,想二家合起来管理,有他们经营管理.我的员工有他们交社保.我办理退保手续.请问:像这样办理可以吗?是否违约?
企业员工工作十年以上,单位被别单位收购,我继签合同后,现如离岗,有何补偿?
我是原企业员工,工作十二年以上,单位被别单位兼并收购,告知我们员工,现经营机构是原单位40%股份,现单位60%股份,我继签两年合同后,现岗位分工不明确,工资待遇差,工作环境差,如离岗,有何补偿?
我在这家工厂有工作10年了,现在厂要倒闭了,当时也没签什么合同,也没交什么保险。现在工厂要倒了,我想问一下,我可以拿到补偿么?
适用期,企业以设计师工作能力未达标,遭开,如何追求劳动补偿?能有多少补偿? 根据什么法律第几条目,跪谢
我在某企业上班6年半,在今年5月份不小心把胁骨骨拆了,现在我要求上班,企业以有人顶了我的岗位为借口,现在想辞退我,我应该得到怎样的补偿,谢谢