在酒店上班,没干满三个月辞职单位要扣一个星期工资,合法吗,来
在酒店上班,没干满三个月辞职单位要扣一个星期工资,合法吗,来上班时候他倒是说了这个事
我在公司做了16天,老板提出辞职,老板说我没满试用期,要多做15天才能走,还要扣我一个星期的工资
我在公司做了16天,老板提出辞职,老板说我没满试用期,要多做15天才能走,还要扣我一个星期的工资!我该怎么办?
你好!上个月我和公司说了辞职!现在还没批!今天发工资公司说要晚一个星期发工资
你好!上个月我和公司说了辞职!现在还没批!今天发工资公司说要晚一个星期发工资!我现在不想做了!我能拿到上个月工资吗?
试用期间,已签订了劳动合同,公司说工作未满15天不发工资,如果只工作了一个星期,不发工资合法吗?
试用期为三个月,入职签订了劳动合同,我只上班了一个星期辞职了,也办了离职手续,公司说下个月发工资,结果到月后,公司又说未满15天不发工资,公司这样做合法吗?我又该怎么做?
我15号辞职的,公司让我再做一个星期我没有上班是不是算旷工,旷工的话要扣多少工资呢
我15号辞职的,公司让我再做一个星期我没有上班是不是算旷工,旷工的话要扣多少工资呢,公司说我不去上班之前的工资都是没有的,这样合法吗