我老婆进公司一个多月了，公司还没跟他签合同，现在劳动法规定试

我老婆进公司一个多月了，公司还没跟他签合同，现在劳动法规定试用期多久？如果现在离职的话可以要求公司赔双倍工资么？

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提问人：HT
提问时间：2017-02-19

判刑之后，解除劳动合同，公司所缴纳的那部分公积金扣除吗，符合劳动法吗？有没有这方面的法律规定？我知道，已交的那不部分肯定不扣除，我关心的是公司交的那部分如果扣除的话是否合法，有没有法律依据?

惘然已过期 2009-08-17 回复(3)

因为待遇问题不满，今天没有加班，导致生产线停产，公司就将本人及有关人开除！

1997003 已过期 2009-09-10 回复(3)

大概情况是这样，我是2006年11月份进入现在的公司上班，并签订07年11月一年的劳动合同，之后也就是07年11月，08年11月，09年11月分别续约3次，即在此期间每年跟公司签一次合同，9月底公司发出通知，说不再跟我续签合同，过了两天，我向提交书面申请书，申请公司跟我签订无固定期劳动合同，如公司不签，应该提供相应赔偿，也

flareva 已过期 2010-10-11 回复(4)

请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的？如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿

我在厂里工作有4年了，我的劳动合同也到期突然公司把我安排到另一岗位底薪会降到400-500左右，这时我不同意续签会有补偿吗？？？还有他这样降薪是合法的吗？？我该怎么来维护我自己呢？？？原岗位取消了，公司不续签原岗位合同怎么办？

jin465045847 已过期 2010-10-14 回复(1)

请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的？如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿

我在厂里工作有4年了，今年我做的这个岗位公司已经取消没有这样的岗位，要通过考核来定下一个岗位。这时考核阶段还没有结束，而我的劳动合同也到期，公司要我先续签到另一岗位的合同，底薪会降到400-500左右，这时我不同意续签会有补偿吗？又是怎样来赔偿我的。还有他这样降薪是合法的吗？？根据最新的劳动合同的哪条条列来

jin465045847 已过期 2010-10-14 回复(4)

你好，我和老婆在一个公司上班，没签合同我现在要回家过年，但是

你好，我和老婆在一个公司上班，没签合同我现在要回家过年，但是老板不给一个月工资怎么办？

ask20150202lsy 已过期 2015-02-02 回复(2)

进公司的时候没有签合同，现在想辞工，但经理不批，说一个月规定批一人

进公司的时候没有签合同，现在想辞工，但经理不批，说一个月规定批一人，我想与书信的形式，去邮局寄辞工书？是不是过30天，就可以走了？

ask201510162o7 已关闭 2015-10-16 回复(0)

我在公司工作10年签了4次合同，(现在劳动法规定三次就无固定期)再签就5次

我在公司工作10年签了4次合同，(现在劳动法规定三次就无固定期)再签就5次，公司不给签应该怎么赔

ask20161203f8m 已过期 2016-12-03 回复(5)

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费，和强制性加班，这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗？

ask20161226vdg 已关闭 2016-12-26 回复(0)

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费

x x y 已过期 2016-12-26 回复(4)