员工因为用人单位的无理要求产生自离,用人单位说自离根据劳动法之前的工资是没有的
员工因为用人单位的无理要求产生自离,用人单位说自离根据劳动法之前的工资是没有的,请问这样合理吗
用人单位无理解雇并要求劳动者签辞职报告否则不支付工资,劳动者签了
用人单位无理解雇并要求劳动者签辞职报告否则不支付工资,劳动者签了,但日期却晚于离职证明,这样的辞职报告是否具备法律效应
员工在试用期內辞职,用人单位没有一次性支付工资,是否属于违反劳动法?
员工在试用期內辞职,用人单位没有一次性支付工资,是否属于违反劳动法?
用工合同到期,用人单位不与之继续签合同,但按劳动合同法之前合同期八年䃼与八个月工资
用工合同到期,用人单位不与之继续签合同,但按劳动合同法之前合同期八年䃼与八个月工资,请问这笔工资补尝要交税吗?
在沈阳工作合同到期用人单位要求员工外调北京,但是工资不变或者提高很少员工不签劳动合同,用人单位需要赔
在沈阳工作合同到期用人单位要求员工外调北京,但是工资不变或者提高很少员工不签劳动合同,用人单位需要赔偿吗? 用人单位可能就是想用这样的办法逼员工主动不在续签,这样可以不付赔偿金吗?求办法
您好用人单位裁掉所有员工只剩下我和会计,拖欠保险和工资,劳动监察处说公司没有人了不能立案
您好用人单位裁掉所有员工只剩下我和会计,拖欠保险和工资,劳动监察处说公司没有人了不能立案,我们怎样能拿到保险补偿和工资呢?
请问用人单位因为某些原因对员工罚款2500元,该员工离职后,公司直接从其工资扣除罚款
请问用人单位因为某些原因对员工罚款2500元,该员工离职后,公司直接从其工资扣除罚款,这样合股情理吗?可不可以通过什么手段要回这个钱?
我在用人单位工作了7年,之前第一年因为工资太低,自己提出没有缴纳社保
我在用人单位工作了7年,之前第一年因为工资太低,自己提出没有缴纳社保,单位让写了一个证明,后来这几年单位也一直没有缴纳社保,我现在觉得自己很亏,我该怎么办?
劳动仲裁委要求用人单位因和我我未签订劳动合同原因支付我双倍工资
劳动仲裁委要求用人单位因和我我未签订劳动合同原因支付我双倍工资,判决结果下达后 公司老板关门不干了因为是一个很小的私人公司,公司也没有任何固定资产,这个钱我该怎么拿到?
请问我是一单位出纳,因为工作失误,给员工多发了工资,要求她返还遭拒
请问我是一单位出纳,因为工作失误,给员工多发了工资,要求她返还遭拒,如果起诉此人不当得利的话,是以个人还是公司名义?
请问我是一单位出纳,因为工作失误,给员工多发了工资,要求她返还遭拒
请问我是一单位出纳,因为工作失误,给员工多发了工资,要求她返还遭拒,单位要求我自己赔偿,不愿起诉那名员工,我可以起诉此人么