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公司有规章制度规定,员工旷工超过3天按照自动离职处理,现在员工已经旷工4天,我们应该按照什么流程来辞

公司有规章制度规定,员工旷工超过3天按照自动离职处理,现在员工已经旷工4天,我们应该按照什么流程来辞退员工,需要员工本人过来办理离职手续吗,如果他不过来办理,我们需要告知他吗
提问时间:2022-01-17
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开除需要通过工会同意后
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这属于严重违反公司制度,不属于开除的吧
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辞退,也是要通过工会同意的
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