用工单位把派遣员工外派到疫情严重供应商的厂里是违法行为吗？派遣员工与用人单位原先签的劳动合同还具有法
用工单位把派遣员工外派到疫情严重供应商的厂里是违法行为吗？派遣员工与用人单位原先签的劳动合同还具有法律效力吗？
提问时间：2021-12-28
律师与用户的交流
特邀律师
你好！这是违法行为。
用户
我是劳务派遣派遣到XX公司上班，XX公司把我外派到****市供应商厂里支援，到了这里发现和公司说的实际情况不符，上班时间，上班地点，住宿条件，都不一样
特邀律师
可以投诉，要求按照合同执行。
特邀律师
具体情况，可以点击头像查看联系信息。
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