事业单位还在试用期，提出辞职，然后请假了一个星期，之后再没去上班，期间单位也没有和我联系过，单位五个
事业单位还在试用期，提出辞职，然后请假了一个星期，之后再没去上班，期间单位也没有和我联系过，单位五个月之后把我存在人才中心的档案提走并要以旷工给我开除公职，把我请问这合法吗？
提问时间：2021-11-04
律师与用户的交流
特邀律师
你请假期，单位批准了吗？单位有没有批准你辞职？
用户
请假单位批准了，但是辞职一直拖着没有批准
用户
我请假单位是批准了的，但是辞职一直拖着没给我办，期间也没有再联系过我
特邀律师
那不合法
没有更多数据了～
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