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 合同纠纷

工作时间每周超过40小时,是否违反劳务合同?

工作时间每周超过40小时,是否违反劳务合同? 我们公司,劳动合同上写的每周最多工作40个小时,但是我们每天上班时间至少8小时以上,一周休一天,周六周日上班9个小时以上,实际我们一周的工作时间50个小时以上,我想问下,这样是违反了劳动合同吧?我应该怎么办?找什么部门处理呢?
问题状态:已过期
提问人:rrads1(北京-海淀区)
提问时间:2011-10-12 15:28
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