劳动纠纷
合同到期公司不续签，经济赔偿金
合同到期公司不续签，经济赔偿金 例：合同从06年4月到09年4月，则补偿为：1个半月工资。
即08年1月1日，新劳动合同法实施后，合同到期公司不续签仍需支付补偿金；
但08年前的部分，根据法不溯及既往原则，无需支付补偿金。
但不少xx律师说，合同到期，补偿金从合同签订之日起计算，即06年起，支付3个半月。
？？？
即08年1月1日，新劳动合同法实施后，合同到期公司不续签仍需支付补偿金；
但08年前的部分，根据法不溯及既往原则，无需支付补偿金。
但不少xx律师说，合同到期，补偿金从合同签订之日起计算，即06年起，支付3个半月。
？？？
问题状态：已解决
提问人：mariti……（辽宁）
提问时间：2009-09-18 16:48
提问人：mariti……（辽宁）
提问时间：2009-09-18 16:48
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如果合同是自然到期终止，那经济补偿金应该从08年1月日开始计算，如果是非正常解除，比如单位提前解除，或单位存在严重违法佣工的情形下员工提前解除合同，那可以从实际进入公司时开始计算经济补偿金。
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