当然是工伤。

1、属于工伤，但是3天之后告知单位，需要证据证明。
2、如果不是工伤，按照医保处理。

根据你的介绍，不属于工伤。建议当面咨询律师。

　职工有下列情形之一的，视同工伤：
　　（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

如果是自身的健康原因，又和工作无关，则不算工伤

这种情况不能认定工伤。

需要看疾病是否和工作有关了，如果无关，这种情况，不好认定是工伤