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劳动纠纷

劳动补偿

劳动补偿 我的劳动合同既将到期,公司继续想让我续签,可是我对公司的规章制度不满,不签。理由:我为公司干了十年,一直住在公司的公房里,2011年起,公司出台新的公房管理办法,其中规定房租提高300%,另外还有---因公司统筹使用需要,须收回公房的,由公司房管部门提前一个月通知租住人,租住人应无条件服从并自行安置。
4、因规划需要须拆除公房时,租住人应无条件服从拆迁要求并自行安置,公司依法享有所在地政府的有关拆迁政策。
我查过相关法律,很明显你简值就是不合法的。

我现在想问:我不签合同,离职后,是否可以得到公司的补偿金!
问题状态:已解决
提问人:wf1234……(福建-三明)
提问时间:2011-07-29 15:11
已有3位律师回答了该问题
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