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我是一名员工,公司2013年搬新厂,让我做组长的工作,现在已经两年了
我是一名员工,公司2013年搬新厂,让我做组长的工作,现在已经两年了 我是一名员工,公司2013年搬新厂,让我做组长的工作,现在已经两年了,薪资未加,公司现在要给我调部门,这算违法吗?我如果不想做了,可以要求补偿吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(江苏-苏州)
提问时间:2015-11-04 12:57
已有
2
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2015-11-04 13:16
违法,有权拒绝,因此有权离职要求经济补偿
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追问:
陈律师谢谢你,我现在已经在调离后的部门上班了,年底我想辞职,也可以要求补偿吗
追问:
我现在已经在调离后的部门上班了,年底我想辞职,也可以要求补偿吗,如果劳动合同中没有类似明确约定
110网律师
2015-11-04 14:12
要看劳动合同中对工作岗位有没有作出明确约定。
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