合同纠纷
签无固定期限合同后被单位解雇能获得哪些赔偿金
签无固定期限合同后被单位解雇能获得哪些赔偿金 2007.6月进单位工作至今，2008.2.18日与单位签订了无固定期限的合同，今年春节因受伤事故请假2天半，公司某领导想安排他的亲戚来接替我的岗位而以“裁员”名义叫我走人，请问我可以获得哪些赔偿金？在2008年2.18签订的合同中，我签的名字比身份证上的名字少了一个字，这份合同有效吗？我还能获得什么赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：OoT7510（四川－南充）
提问时间：2011-02-21 14:12
提问人：OoT7510（四川－南充）
提问时间：2011-02-21 14:12
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要看是否符合“裁员”的情形，裁你一个肯定不是法律意义上的“裁员”。合同是你本人签的，与身份证的名字不符（曾用名）不影响合同的有效性。
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