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合同纠纷
2010年签订一年合同,到期后未续签,继续工作了4年,如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿
2010年签订一年合同,到期后未续签,继续工作了4年,如果现在离职或者辞职是否可以要求赔偿或补偿 2010年与公司签订合同到期后,没有续签合同,继续工作了四年,如果我现在辞职或者离职是否可以要求补偿或赔偿
问题状态:
已过期
提问人:yinhew……(江苏-南京)
提问时间:2015-04-10 18:51
已有
2
位律师回答了该问题
李建成律师
2015-04-10 20:43
你好,主动辞职没有补偿
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追问:
如果没有办理离职手续,可以要求双倍工资吗?
曾金峰律师
2015-04-11 13:41
如果你自己辞职,没有经济补偿金。
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追问:
如果没有办理离职手续,可以要求双倍工资吗?我有3个月没有去单位上班了
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