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 劳动纠纷

作为上级未按规定时间给下级评绩效,公司要从我的工资中扣除下级绩效奖金是否合理?

作为上级未按规定时间给下级评绩效,公司要从我的工资中扣除下级绩效奖金是否合理? 我是公司一个项目的leader,每月月初公司要求上级为下属在系统上评选绩效,未凭的按绩效自评分数核发绩效工资,我这个月忘记了,公司HR邮件告知我,下属的绩效钱按他们的自评分数发(也就是说他们的工资不受影响),但我作为失职者要同事扣除未评下属绩效奖金的总额。我觉得这样很不合理,另外扣钱的这个规定公司制度上没写,但写了几号需要评绩效,另外公司制度没有纸质版都是在网上。
问题状态:已过期
提问人:Dreamy……(北京)
提问时间:2015-03-09 19:18
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