劳动纠纷
高校辞职问题
高校辞职问题 想向您咨询一个关于高校辞职的问题。我今年5月份报到入职到西安一高校，属事业编制管理。到目前为止，学校并未与我签订任何形式的就业协议。我近期想辞职，请问学校有权不同意，或者所要违约金么。还有学校仍拖欠我一部分工资，原来说是年底补齐，请问辞职我是否有权要求学校补齐工资？谢谢！
问题状态：已解决
提问人：tianti……（陕西－西安）
提问时间：2014-11-20 17:13
提问人：tianti……（陕西－西安）
提问时间：2014-11-20 17:13
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1、入职是否属于事业编制？还是按事业编制待遇，如果属于事业编制，并不需要签订劳动合同。如果是聘用形式的，那么需要签订劳动合同。
2、聘用的情况下不签劳动合同、不发工资，员工是可以直接辞职并要求赔偿的。
已有2位律师回答了该问题
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可以辞职，提前一个月即可。亦有权要求发放拖欠工资。如需法律服务，请致电详询。
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