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劳动纠纷
单位以单位自己的《违章处罚及培训管理规定通知》扣罚我的工资合理吗?
单位以单位自己的《违章处罚及培训管理规定通知》扣罚我的工资合理吗? 律师您好,我在国家电网公司下属单位供电所工作,在一次装表工作中,同事在安装时我在工作车里整理物品,我们单位以未能有效监护我的同事为由,处罚我罚金800元。咨询一下单位这样处罚合理吗
问题状态:
已解决
提问人:jh3571(浙江-温州)
提问时间:2014-06-19 17:13
110网律师
2014年06月19日 17时24分
不合法的
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已有
4
位律师回答了该问题
陈国平律师
VIP
2014-06-19 17:50
不合理,可以向劳动局投诉
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追问:
请问我该以什么依据来进行申述,谢谢!
杨冬梅律师
2014-06-19 17:43
这是不合法的。。。
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追问:
请问我该以什么依据来进行申述,谢谢!
110网律师
2014-06-19 17:59
你好,这是不合法的。有疑问及时追问。
电话咨询
在线咨询
追问:
请问我该以什么依据来进行申述,谢谢!
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