劳动纠纷
很感谢您的回复，我还想质询1下，双倍工资是从入职后的第2个月
很感谢您的回复，我还想质询1下，双倍工资是从入职后的第2个月 很感谢您的回复，我还想质询1下，双倍工资是从入职后的第2个月算吗？双倍工资是个人的平均工资吗？还有工厂已经欠我半年工资了，这个在法律上有补偿吗？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：短信用户（河北－张家口）
提问时间：2014-05-19 10:34
提问人：短信用户（河北－张家口）
提问时间：2014-05-19 10:34
已有3位律师回答了该问题
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这是可以要求补偿的
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有拖欠工资及拖欠工资25%的经济补偿。
双倍工资是从入职后的第2个月起算，按实际应得工资再拿一次。 -
从第二个月开始计算，个人前12个月平均工资。如果你解除劳动关系，可以要求支付经济补偿金。
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