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公司有权利拿我工资的百分之一十来做绩效考核吗？
公司有权利拿我工资的百分之一十来做绩效考核吗？ 我们公司今年推出一个绩效考核制度，考核制度是一百分，如果评价少于95分，就在我工资的10%中扣除，而没有相应的奖励，请问是否合法？
问题状态：已过期
提问人：197305……（重庆－江津）
提问时间：2014-04-13 14:06
提问人：197305……（重庆－江津）
提问时间：2014-04-13 14:06
已有7位律师回答了该问题
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这是不合法的
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不合法的。
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没有法律依据。
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只要不低于当地最低工资是可以的。
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如果公司制定的制度本身不存在问题，这个是合法有效的。
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可以有效的
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这是 违法的 你可以据此辞职并要求 支付经济补偿
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