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 劳动纠纷

请资深律师帮忙看看是否属工伤?

请资深律师帮忙看看是否属工伤? 律师你好! 
    我父亲在以前的电厂工作了3年。今年2月份辞退了工作。到6月1日,单位一时找不到合适的工作人员,又请我父亲去帮忙,以动报酬为前提,当中没有签订劳动合同,买保险等,也没有说长期还是短期工作。20多天后的6月24日。在工作中,由于电厂设备出现故障,我父亲与另一员工进行设备的维修,在过程中,父亲用绝缘老虎钳对高压电线进行维护,疏忽绝缘老虎钳不能承受高压电缆的负荷,导致高压触电,发生了此事件。单位方以我父亲自己工作失误为由,中止向伤者的医疗和赔偿。 
  父亲现在左手严重受伤,经过数次手术,现还在医院治疗,医生初步来说,可能在7级伤残左右。户口宜宾。 

劳动争议 

试问: 
1、没有签订合同,以上案情能认定为工伤吗,如果不能,又是那些因素不能认定呢,伤者该从那个角度要求电厂进行赔偿? 


2、电厂负责人说父亲自己有操作过失造成的,拒不赔偿,这种说法成立吗? 

3、如果按六级伤残,一般情况能有多少赔偿金? 

   我前天去咨询了个律师,他说认为是雇佣关系。到底那一点不能认定工伤,雇佣关系能赔偿多少?请以个人观点做以回答,不要复制。谢谢了
问题状态:已过期
提问人:李嘉兴(四川-成都)
提问时间:2010-09-11 17:14
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