合同纠纷
公司以女职工满50周岁到退休年龄为由，单方面终止劳动合同，这
公司以女职工满50周岁到退休年龄为由，单方面终止劳动合同，这 公司以女职工满50周岁到退休年龄为由，单方面终止劳动合同，这个合理吗
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提问人： Li（广东－广州）
提问时间：2021-04-13 23:18
提问人： Li（广东－广州）
提问时间：2021-04-13 23:18
已有7位律师回答了该问题
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你好，这要看你们的约定和相关证据可以联系我微同号。
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有合同吗
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这要看你们的约定和相关证据的
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通常按照合同情况处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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可以要求工龄赔偿的
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不违法
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正常的
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