怎么补偿?怎样要求买社保?
1、2008年2月1日,学校就应该跟她签订劳动合同,学校不签合同做法是违法的,可以主张双倍工资赔偿。学校如果要辞退她,得支付经济补偿。 2、单位必须要为员工缴纳社保,否则是违法的,可以向劳动局举报。