公司制定的员工手册有法律效应吗 公司的员工手册上的劳动条例上写着关于试用期的规定是：公司聘用人员除了特殊情况免于试用歪均需2-6个月的试用期。公司将根据员工在试用期的表现酌情延长或缩短试用期。这个规定合法吗？有法律效应吗？合同上也写了员工同意员工守则上的规定什么的。我签的合同是一年试用期3个月，现在延长了40天的试用期，这个算违法吗？