有关培训费用、违约金的问题
需要视你们的合同约定内容而定
没有约定违约金,可以辞职,不交违约金。
你好,你辞职的话是需要支付培训费的,培训费不知道是多少的话可以问单位,要求单位拿出证明。 如有疑问或需要律师帮助,欢迎来电或当面详询。
如合同没约定违约金,辞职就不用支付违约金。
你好,你们可以协商解决, 协商不成,你可以申请劳动仲裁维权。
可进行具体联系。