公司原来不愿续签无固定期合同，嫌赔偿金过高又要签了。 我是2004年进的公司，在2008年后连续签了2次固定期合同，今年该签无固定期合同了，但公司在今年4月28号发出不与我签无固定期合同的通知（合同期是到5月31号到期）。我要求公司做出赔偿，公司嫌赔偿额过高在5月28号又提出续签合同，但合同的前提是没有今年应加的工资，我不愿意。我该办？我还能拿的到经济补偿金吗？