签了2个月试用期合同，上班了一周公司辞退我，请问合法吗？既然公司辞退了我

签了2个月试用期合同，上班了一周公司辞退我，请问合法吗？既然公司辞退了我，那公司应该补偿工资吗

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20161123bzm
提问时间：2016-11-23

2014年10月份入职，试用期3个月未交保险，2015年2月签了一年的合同，已上保险，现在合同未到期，公司想辞退我，而且没有提前通知我，请问我能得到什么样的赔偿？试用期3个月未交保险怎么补偿？

2566104@qq.com 已过期 2015-11-24 回复(5)

您好，我在公司上班快满五个月了，合同签订的试用期是三个月，现在公司单方面辞退我，也没有提前一个月通知我，我上班期间没有违反公司厂规厂纪及法律法规，也没有给公司完成其它损失，请问我可以提出什么要求的补偿？谢谢！我也没有给公司造成其它损失

1449629177 已关闭 2015-12-09 回复(5)

您好，我在之前得公司上班，合同没到期，公司把我辞退了，请问有什么补偿

ask20160414agv 已过期 2016-04-14 回复(3)

请问我当时没有和用人单位签订合同，试用期间公司以我不适合公司的管理把我辞退了，工资也没说什么时候结，我现在找公司，公司说找财务，该怎么解决

ask20160426k1q 已过期 2016-04-26 回复(3)

我在试用期签了3年的合同公司以不合适辞退我请问这样违反劳动合同吗

ask20160606thl 已过期 2016-06-06 回复(1)

您好，我刚上班半个月，试用期三个月，现在公司要辞退我，请问我能不能拿到工资

ask201607111gj 已过期 2016-07-11 回复(1)

当时我在公司应聘，应聘完后叫我上班，试用期三个月（没有签试用合同，只是口头约定）现在在试用期未满被辞退，在工作期间我没有重大的工作失误，要求公司开辞退证明，公司以我只是试用不是正式员工理由不开给我，我想问问该怎么办？

ask201608033j7 已过期 2016-08-03 回复(2)

你好，房律师，请问我在一个公司上班4天，被公司说不通过试用期辞退，请问我有没有权要求贵公司给我结算工资

ask20160930ftt 已关闭 2016-09-30 回复(0)

刚与新公司签订聘用合同，然后去上班，上班还在试用期三天后公司辞退我，这样合法吗

培^O^ 已过期 2016-11-06 回复(2)

你好：我在公司签订二个月试用期合同我上班了一周公司辞退我，请问公司违法吗

ask20161123bzm 已关闭 2016-11-23 回复(0)