春节加班公司不给加班费

您好，我是**网校的一名客服人员，公司安排我过年加班，而且平时加班就很多，根本没有加班费，签合同的时候有一个霸王条款，就是没有在完成工作的情况下协调自愿加班，而且没有工资！还有就是在平时业务不是很忙的时候，进行所谓的业务知识考核，考核不过关就停工资，关键是还得正常上班下班！请问我该怎么办？

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提问人：lDF2512
提问时间：2011-12-12

公司管理制度的相关规定，员工加班在一小时之内，不给员工加班费，这种做法违法吗

654554121 已关闭 2011-06-01 回复(0)

每个月都给一个人多报加班，让那个人多拿加班费，公司查出来了会怎么处理，会被解雇吗？如果解雇有没赔偿？

wj9zdyf 已关闭 2011-06-07 回复(0)

合同到期公司不续签，加班不给加班费

我与2004年5月27日进公司，到2004年10月才开始交社保，2008年5月27日签了3年合同，现在合同已经到期了公司也没有找我续签，另外公司之前一直都给加班费的，但5月30日公司通知说从5月1日开始不算加班费，改为按照去年平均加班工资发放效益奖，我有保留加班申请单复印件，上面有厂长和总经理签名，如果计算加班费有1080，而公

Ugz2812 已过期 2011-06-13 回复(7)

星期六上班不给加班费，做了2年多了，我能要回加班费吗，但是工资条上公司把其他一部分的钱写在加班费上

汪红兰1 已过期 2011-07-25 回复(5)

公司规定每月病假两天，事假三天合法吗？加班不给加班费，不补工时，怎么办？

本公司规定每月病假累计不能超过两天，超过按事假算，事假累计不能超过三天，三天以后应该算旷工，这样合法吗？因为结账下班晚了，不补工时，不给加班费，合法吗？

ssaa5566 已关闭 2011-08-09 回复(0)

公司说加班费年底结算，我可以以拖欠加班费拒绝加班

公司说加班费年底结算，我可以以拖欠加班费拒绝加班吗

w16122 已过期 2011-08-21 回复(1)

辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费

辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费（该公司没有任何手续在密云）工作一年没给任何工资当初答应给3000工资每月现在只承认2000每月该公司没有任何手续也行吗为什么有的律师说不行呢只能去法院

olangelol 已解决 2011-09-18 回复(9)

我们公司变相加班和加班费年底结清而且经常罚款我可以解除合同并能得到补偿吗

我们公司是个外企经常变相加班，制定工作时间完不成的计划然后脱班。加班费每个月只发一半剩余年底结清而且经常罚款我可以解除合同吗并得到补偿吗

无奈121 已过期 2011-09-26 回复(4)

公司规定，管理人员加班不发加班费，我是否可依此提出被迫解除劳

2011年5月至8月，每月加班超过36小时，截止2011年9月30日，2011年累计加班430余小时，有加班单记录，另2011年前也有加班，但加班单已无从查找，且有许多加班当时未填加班单（此部分如无法主张，我拟放弃）。现执行的三年期合同是2010年12月签订（实际2001年6月进厂，已超过十年），鉴于公司违反劳动法，我可不可以按照劳动

tiO9659 已过期 2011-10-25 回复(2)

公司安排我在国家法定节假日加班，却不给付我加班费，该怎么办？

我是一名销售人员，底薪＋提成－交金，　是我的工资构成。　　公司安排我在国家节假日（五一，中秋，十一）上班，却不另外给付我三倍的加班费。　　我跟公司交涉，却被告知是公司规定，一直是这样的。交涉无果。　　我带着偷偷打印的工资单（公司发工资是签名，再给钱）向公司所在地劳动监察部门反应。监察部门人员

wjtfafafa 已解决 2011-11-11 回复(4)