我在单位工作了七个月,第七个月单位才为我缴纳了养老保险,我现在交了辞职信,三天以后离开的话。单位有权扣我工资吗?
我是11届毕业生,毕业前与某公司签订了三方协议,如违约需要缴纳3000元违约金。我已经到公司报道,但尚未签订正式的劳动合同,还在试用期(目前已经试用了10天,试用期未签订合同)。(所谓的试用期就是培训和军训)我现在要辞职,请问需要缴纳违约金么?还有我试用期的10天工资应该给我么?
我是11届毕业生,毕业前与某公司签订了三方协议,如违约需要缴纳3000元违约金。我已经到公司报道,但尚未签订正式的劳动合同,还在试用期(目前已经试用了10天,试用期未签订合同)。(所谓的试用期就是培训和军训)我现在要辞职,请问需要缴纳违约金么?还有我试用期的10天工资应该给我么? 公司之前说可以给报销去报道了
我在北京市通州区次渠镇的联东模板厂上班有一年多了,现在我的母亲在老家得了偏瘫住院,家中两个孩子一个五岁多一个两岁的急需我回去照顾,我上个月14号已经向领导申请辞职了,按规定这个月14号我就可以领工资回家了,可是他们说现在公司人少,感动啊这个月底吧,我干到了月底,他们又说,再干一个月,我很生气,他们说现在
我在去年10月底在公司签一年的合同,按理说,合同是公司和个人一人一份的,但是公司没有给我们。我们是电话销售,工资是按提成给的,公司每个月都押提成的30%,现在由于个人原因想要辞职,提前一个月申请,公司不准辞职,领导说想走就一分钱别拿,怎么样才能合法的把工资和押金要回来,由于疏忽,每个月的工资条也没有留,
我09年7月工作的,签订五年的工作合同,一直到2014年6月,试用期是六个月,2010年1月份转正。公司在10年2月份的时候发放了住房补贴,对于补贴没有签订任何的协议。现在我打算辞职,公司要求我退还住房补贴,这个合法吗?
请问。我 如果今天辞职一定要等一个月后才能结帐吗,还有我这边是记件算工资的,2.3月份没事做厂里给我保底了1500一个月,如果辞职厂里就要扣掉那前面的工资,这样做合法吗?厂里不批怎么办
我在去年10月底在公司签一年的合同,按理说,合同是公司和个人一人一份的,但是公司没有给我们。我们是电话销售,工资是按提成给的,公司每个月都押提成的30%,现在由于个人原因想要辞职,提前一个月申请,公司不准辞职,领导说想走就一分钱别拿,怎么样才能合法的把工资和押金要回来,由于疏忽,每个月的工资条也没有留,
我在深圳一电子厂上班,我想辞职(我已经提前半月已知会上级领导)!因为闹了点矛盾,他们就是不批我辞职!我该怎么维护我的权益?谢谢