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劳动纠纷
试用期辞职!违约、工资问题!急急急
试用期辞职!违约、工资问题!急急急 我是11届毕业生,毕业前与某公司签订了三方协议,如违约需要缴纳3000元违约金。我已经到公司报道,但尚未签订正式的劳动合同,还在试用期(目前已经试用了10天,试用期未签订合同)。(所谓的试用期就是培训和军训)我现在要辞职,请问需要缴纳违约金么?还有我试用期的10天工资应该给我么?
问题状态:
已解决
提问人:lzyuan……(吉林)
提问时间:2011-07-25 10:06
胡爱军律师
2011年07月25日 10时08分
如果公司没有与你缴纳培训费,可以提前3天告知辞职,不需交纳违约金
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已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2011-07-25 10:08
你好,现在辞职无须缴纳违约金,试用期工资应当支付。
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追问:
谢谢您,公司之前说可以给报销去报道了路费,但是我还没签正式的劳动合同呢,试用期就辞职,去公司报道的路费公司应该给予报销么?
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