我是一名教师，刚入职3个月，只签了三方协议，未签聘用合同，之前已向学校递交辞职报告
我是一名教师，刚入职3个月，只签了三方协议，未签聘用合同，之前已向学校递交辞职报告，学校不同意，让我按照聘用合同约定事项自动离职并且赔3万违约金，请问我需要支付吗？学校说如果不赔，就扣留我的人事档案，请问这样做合理吗？我已经递交过辞职申请了，是否可以一走了之？还有三方协议是否还具有法律效益？
公立学校教师，只签了三方协议，未签正式聘用合同，试用期能否单方解约
我是2011届免费师范毕业生，现于重庆某区县公立学校任教，现在正处于试用期，但是还未签订正式合同，只有三方协议（协议约定解约需要双方协商同意，并约定了违约金2万），但是现在是试用期，请问试用期内我能单方解约吗？县教委的说法是签了协议就不能解约，这样合法吗？ 注：解约之后我依然是从事中小学教育工作，不违反
我是一名在校大学生，参加学校的校企合作与企业签订三方协议，能否中途辞职，如果用人公司以学分和成绩约束
我是一名在校大学生，参加学校的校企合作与企业签订三方协议，能否中途辞职，如果用人公司以学分和成绩约束我不让我辞职怎么办，在实习过程中用人公司因为公司辞职人数较多严打为名义，不让我们辞职，如果辞职的话学校将无法给与相应的学分和成绩，另外会影响到毕业证等，因为工作不适合自己的性格要辞职，请问此请求是否合
公招教师签订就业协议未签正式聘用合同，辞职徐福违约金吗？会不放档案吗？
我是2013年考进公校的，体检前签订了就业协议，现在正在公示期，还未签订正式的聘用合同，学校提前叫去上课，上了一周，因个人原因提出辞职申请，学校领导批了，将申请拿去教育局，教育局说需开会决定，之后才可以提档案，请问，教育局如果不批我是不是就不能辞职？档案能拿回来吗？就业协议上有规定辞职需交违约金6000元，
我是一名实习生，在签订了学校三方协议后，由于个人原因辞职了，但公司一直拖欠工资没给。公司没有跟我签任
我与广东省佛山市顺德区现代安防电子科技有限公司在2014年2月20日签订了实习生的三方协议，实习日期是2月20日至5月20日。但是由于个人原因进行了口头辞职，公司亦表示同意。在职期间，公司并没有与我签订其他劳动协议。辞职了一个多月，公司也没有把工资发给我，请问企业这样做，我如何追讨工资？
我在一家公立学校，说得是在编教师，但是学校的条件和之前所说的相差太远，签了聘用合同的，那在聘用合同之前签的三方以及附加条件现在还算吗？
事业单位有编，工作两年，没有签聘用合同，学校的三方协议还有效吗？
2013年毕业，工作近两年，但是单位没有与我签任何聘用合同，就是在三方协议上附加了一条必须工作满5年，请问这三方协议还有法律效应吗？
30号跟一学校签了聘用合同，合同说明8月15才生效，违约金2万；也签了三方协议
30号跟一学校签了聘用合同，合同说明8月15才生效，违约金2万；也签了三方协议，因为之前申请了暂缓就业，还没有报到证，所以档案还没迁入，协议在自己手上，如果我找到了其他工作到时不去那个学校报到的话，需要赔违约金吗？是否赔违约金跟三方协议是否在自己手上有关吗？
我是10月14号来上班的，10月31号递交的辞职报告，11月1号公司有要求签一份空白合同
我是10月14号来上班的，10月31号递交的辞职报告，11月1号公司有要求签一份空白合同，我想马上离职应该怎么做？
我的问题是这样的！我在厂里上班之前签了个合同！合同是这样的：如果不在该厂上班要提前一个月打辞职报告
我的问题是这样的！我在厂里上班之前签了个合同！合同是这样的：如果不在该厂上班要提前一个月打辞职报告！要不然就扣一个月工资！我现在临时生病了！不能上班了！忙着看病！也没打辞职报告！老板娘说我没打辞职报告！扣我一千块钱！我这钱该咋要呢！
我是一名国编教师，工作之前签了一个五年合同，至今在这个单位两年
我是一名国编教师，工作之前签了一个五年合同，至今在这个单位两年，现在想辞职我该准备什么，毁了合同，会取消我教师国编资格吗？
