我与一个培训机构签订合同，合同上写培训期6个月，但是签合约的时候说是试用期6个月
我与一个培训机构签订合同，合同上写培训期6个月，但是签合约的时候说是试用期6个月，现在工作了四个月，领导与上月口头给我转正，我由于家里老人生病没人照顾要回家照顾老人，已于一周前递交辞职申请，但公司以没人接手学生为由，不批给我离职，扣押我的报到证，要求我必须培养出新人接手我的学生，同时需要再给公司工作两个月，并且还要承担有学生退费给公司造成的经济损失，在这种协商不成的情况，我没有按公司安排进行交接，毅然决然回家照顾老人，请问如果公司起诉我，我是否需要赔偿公司的经济损失？
公司签订合同是6个月的试用期，3个月考核一次，但是开始进去的时候说是3个月试用期，第5个月被辞掉，可
公司签订合同是6个月的试用期，3个月考核一次，但是开始进去的时候说是3个月试用期，第5个月被辞掉，可以向公司要求赔偿吗。 刚进公司的时候跟我说是3个月试用期，合同上缺是6个月的试用期，3个月考核一次，但是三个月过了，公司都没告诉我要不要转正，第四个月的时候要辞退我，可以要求赔偿吗。
您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了
您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了。当时合同的违约责任是这样的：一 任一方违约，需要对违约方承担违约责任，造成损失的应进行赔偿。 二 除本协议另有约定外，在任何情况下，甲方对本协议所承担的违约赔偿总额不超过最后一次充值额（我只交这一次费用，并且未
您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了
您好！我与培训机构签订了培训合同，缴纳培训费19800元。但是现在学校因没收够学员，不开设此班了。当时合同的违约责任是这样的：一 任一方违约，需要对违约方承担违约责任，造成损失的应进行赔偿。 二 除本协议另有约定外，在任何情况下，甲方对本协议所承担的违约赔偿总额不超过最后一次充值额（我只交这一次费用，并且未
签订合同两年试用期为三个月，试用工作时间未满一个月老总无故辞退我
签订合同两年试用期为三个月，试用工作时间未满一个月老总无故辞退我，请问我会获得赔偿么？
各位律师好！我想问的是，去公司上班的时候公司说试用期一个月，一个月过后签订合同
各位律师好！我想问的是，去公司上班的时候公司说试用期一个月，一个月过后签订合同，但是现在两个半月了也没签合同，今天无理由的要开除我们，请问我们该怎么办？
各位律师好！我想问的是，去公司上班的时候公司说试用期一个月，一个月过后签订合同
各位律师好！我想问的是，去公司上班的时候公司说试用期一个月，一个月过后签订合同，但是现在两个半月了也没签合同，今天无理由的要开除我们，请问我们该怎么办？
在一个艺体培训机构学美术，当时签订了一个合同，但是合同上只写了集训期间的管理事项
在一个艺体培训机构学美术，当时签订了一个合同，但是合同上只写了集训期间的管理事项，现在想退学找他退钱，他说要赔违约金20%,但是合同上根本没有这项规定，我也只签订了这一份合同，他说有另一份合同，但是我让他拿出来他也不拿，他只说合同法有这个规定，但是合同上没有写任何关于违约金的事项，该怎么办呢？她这算不算
在一个艺体培训机构学美术，当时签订了一个合同，但是合同上只写了集训期间的管理事项
在一个艺体培训机构学美术，当时签订了一个合同，但是合同上只写了集训期间的管理事项，现在想退学找他退钱，他说要赔违约金20%,但是合同上根本没有这项规定，我也只签订了这一份合同，他说有另一份合同，但是我让他拿出来他也不拿，他只说合同法有这个规定，但是合同上没有写任何关于违约金的事项，该怎么办呢？她这算不算
律师您好！我与公司签订了2年的合同，但是我在做了1年零3个月的时候公司无故解除合同
律师您好！我与公司签订了2年的合同，但是我在做了1年零3个月的时候公司无故解除合同。那么我应得到多少经济补偿啊？
我的合同上写培训期6个月，但是签合约的时候说是试用期6个月，现在工作了四个月
我的合同上写培训期6个月，但是签合约的时候说是试用期6个月，现在工作了四个月，递交离职申请一周，但公司以没交接清楚为由，扣押我的报到证，要求我要上两个月的班才能走，并且要承担公司的经济损失，请问这种情况我该怎么办？
