公司当初合同中有一份补充条款：“乙方在甲方工作期间，无论是甲方指派的客户，还是自己发展的客户，均视为公司的客户。公司的客户资料，联系方式，往来传真，电子邮件，图纸，数据等，均视为公司的商业机密” 现在本人离职，自己发展的客户在我新公司操作，原单位去工商举报我侵犯商业机密，公司并没有和我签署竞业协议和任何保密补偿，这个我算侵犯商业机密吗
关于国有金融资产管理公司处置国有商业银行不良资产案件交纳诉讼费用的问题
如题，高法在2001年有一个《最高人民法院关于国有金融资产管理公司处置国有商业银行不良资产案件交纳诉讼费用的通知》（法[2001] 156号）说明此类案件的诉讼费可以半费，其中标明，该文件至2006年2月28日废止。 2006年高法又印发《延长国有金融资产管理公司处置国有商业银行不良资产案件减半缴纳诉讼费用期限的通知》（
非营利性、非经营性机构或组织或实体，可以成为“侵犯商业秘密罪”中的 被侵犯人吗？ 换言之，假如侵犯了非盈利、非经营性机构或组织或类似的实体的一些不对外公开的信息，会成立侵犯商业秘密罪吗？ 3，下面这个问题和上面的问题无关， 假如侵犯了某商业公司（盈利的）的商业秘密，侵权人却未将此秘密再泄露给其他人，也
《刑法》第219条规定： “有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金： （一）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的； （二）披露、使用或者允许他人使用以前项
我公司一个员工在职的时候是和公司签订了保密协议的，现在他跳槽到我们的竞争对手公司处上班，并在新公司中透露了许多关于我公司的机密，导致我公司客户处出现很多问题，对公司造成了一定的经济损失，我们应该怎么处理这个问题呢？可以起诉么？
员工不愿意上社保，公司为员工参保商业保险，当员工发生工伤时，单位以商业保险的赔偿金额，当做工伤赔付金额，赔给员工，这样是否可行？
上周五我们公司的国外供货商从国外通过联邦快递快递了一份合同原件、发票、海关提货单过来！但是他们把这份邮件送到了我们的同行竞争对手那里，并且对方已经拆开看过了里面的内容！因为这份快件里涉及到了进货厂家信息，进货价等一系列商业机密！拆信一方对我们也比较了解，肯定知道的我们公司的名称，我认为是故意拆信看里
行为：在一家有出口权的公司工作，（与公司签普通全日制合同，没有单独签定任何形式保密协议。）私自将以公司名义组织的展览会上所获的名片信息出卖给公司的竞争对手，卖价为10000元。以下为问题 1 展会上得到的名片信息是否为不为公众所知的公司经营信息？ 2 卖名片的行为是否构成侵犯商业秘密罪？ 3 买名片方（公
本人2010年4月底离开原单位（外贸公司），但为正式签订离职协议（公司发到4月底）。5月初我到现任公司上班，在原单位职期间签订过保密协议，也有对应的竞业禁止限制条款，但没规定补偿金额，离职后也未有经济补偿。到现公司后2个月后，原先客户主动联系我，要求我报价，当时我明确我已离开原单位，但客人可以选择与我继续合
我在公司的销售部工作，辞职后从事同类销售工作，其中涉及到以前公司的客户，但这些客户信息是从网上可以搜索到的，这样算是侵犯商业机密吗？
我在广告公司工作，一日客户拿来一份文件打印，走的时候我删除了，但修改的时候保存到了别的地方，然后被我不小心发到网上，导致那个计划失败，客户说损失1个亿，我要负责任吗？请问需要负什么责任？
