入职未满三个月然后我辞职，老板说得招到新人代替位置我才能走，不然不发放工资

入职未满三个月然后我辞职，老板说得招到新人代替位置我才能走，不然不发放工资。我入职还没有签订劳动合同。入职的时候说未满三个月扣除十五天工资。

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提问人：ask20150606u3q
提问时间：2015-06-06

我再那里上班签订的有劳动合同，但签完后就被他们拿走了，也交由保险的，按照合同我提前按半月递交了辞职报告，各方面领导也都签字同意，再走后半个月发工资的日子，再上班的同事都发了工资，我的却没有到账，打电话询问被告知三个月以后才能发放工资，说这是他们公司的规定，我该怎么办？他们这样是否合法？

qq631428346 已过期 2011-10-13 回复(1)

辞职后老板说三个月之后才能拿工资是否合理

本人今年5月16号口头提出辞职，和老板商议干到6月15号，但是5月31号老板忽然说明天有人接替我，让我不用来了，并要求我写辞职报告，6月15号我去拿工资，老板以没有提前辞职为由拒绝支付工资，说三个月之后和押金一起给，并要求我三个月内不准从事相关产业，请问合理吗？我在单位工作一年，从3月才开始交的保险，以前都是给

wangtaimei 已解决 2013-06-19 回复(2)

辞职后老板说三个月之后才能拿工资

本人今年5月16号口头提出辞职，和老板商议干到6月15号，但是5月31号老板忽然说明天有人接替我，让我不用来了，并要求我写辞职报告，6月15号我去拿工资，老板以没有提前辞职为由拒绝支付工资，说三个月之后和押金一起给，并要求我三个月内不准从事相关产业，请问合理吗？我在单位工作一年，从3月才开始交的保险，以前都是给

wangtaimei 已过期 2013-06-19 回复(4)

在公司上班四个月，没有签订任何劳动合同，辞职时候老板说必须提前一个月，不然不予发放工资，

我在一个公司上班将近四个月了，没有签订任何的合同，这个月的15号提交的辞职报告，想要28号离职，但是老板说公司没有招到人，不可以辞职，要上班到交接完工作才可以离职，擅自离职将不发放上一个月的和这一个月两个月的工资，请问这样做是对的吗

xyyxoo 已解决 2013-10-24 回复(6)

您好，我是卖珠宝的，我老板要求我们做满一年才能辞职，不然就扣半个月工资

您好，我是卖珠宝的，我老板要求我们做满一年才能辞职，不然就扣半个月工资，而且我们没有签订合同，国家法定假日也没有三倍工资，这样老板触犯什么法？

ask201504217t6 已过期 2015-04-21 回复(4)

在工地上了一个多月班，这个月离职，然后老板说下个月才能发放这个月工资

在工地上了一个多月班，这个月离职，然后老板说下个月才能发放这个月工资，我能不能要求他立即结清我的工资？

ask20150430s4n 已过期 2015-04-30 回复(3)

您好，我是在西安工作的，因有急事辞职了，可是老板现在以我没有提前三个月辞职为由不予发放工资

您好，我是在西安工作的，因有急事辞职了，可是老板现在以我没有提前三个月辞职为由不予发放工资，我该怎么办，我没有签合同