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劳动纠纷
入职未满三个月然后我辞职,老板说得招到新人代替位置我才能走,不然不发放工资
入职未满三个月然后我辞职,老板说得招到新人代替位置我才能走,不然不发放工资 入职未满三个月然后我辞职,老板说得招到新人代替位置我才能走,不然不发放工资。我入职还没有签订劳动合同。入职的时候说未满三个月扣除十五天工资。
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(江苏-南京)
提问时间:2015-06-06 07:04
已有
1
位律师回答了该问题
潘建强律师
2015-06-06 09:26
你好,单位的做法是不合法的。你可以申请劳动仲裁。
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