我们公司实行罚款制，员工犯错罚款，没有正常休息日。不让辞职，只有指定那一天才可以辞职
我们公司实行罚款制，员工犯错罚款，没有正常休息日。不让辞职，只有指定那一天才可以辞职，剩下的都不可以
公司部门突然解散，没有协商的前提下如果不去其他部门就要我们辞职,这样可以赔款吗
公司部门突然解散，没有协商的前提下以邮局邮递的方式书面通知我去其它部门上班，且没有说明过去后的工资待遇。如果不去其他部门就要我们辞职,这样可以赔款吗？我是2003年3月进厂的，到现在工作了十年多了，可以拿到多少赔偿？谢谢
由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么，工作8年了？请答复！
由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么，工作8年了？请答复！谢谢 我在**公司工作八年了 ，由于公司没有节假日灯休息时间少并且公司没为我买保险而辞职可以要求补偿么？如果能补偿的话，大概可以补多少钱？安普通对低工资赔付的话？
你好，我想咨询1个问题，如果员工销售业绩不好，公司可以开除员工吗？我们签劳动合同里也没有这1条规定
你好，我想咨询1个问题，如果员工销售业绩不好，公司可以开除员工吗？我们签劳动合同里也没有这1条规定，请问公司这样做合法吗？员工开了能得到赔偿吗？
我想问1下我在公司辞职了，但是上个月走的时候工时没有做满，我们的加班工资只有16
我想问1下我在公司辞职了，但是上个月走的时候工时没有做满，我们的加班工资只有16.281个小时但是我没有坐满的工时却扣了我251个小时，我想问1下这样合理吗？
公司没有证据证明员工违规可以罚款吗，没有照片没有任何证据，罚款单当事人也没有签字，就直接罚款，虽然金额不大，但是否也侵犯了当事人的权利 应当如何维权？
公司有年终奖计算公式，员工手册有，但劳动合同没有，请问，年底辞职可以领到年终奖吗？
公司有年终奖计算公式，员工手册有，但劳动合同没有，请问，年底辞职可以领到年终奖吗？
公司没有按照国家指定放假来休息是否可以举报？领导说是放假时间是公司内部安排的，是否合理？比如，国定休假是周六周日周一。但由于公司单休，就调整为周六周日。周一正常上班。但其实原本周六只有工作半天。那么这样是否可以举报？还有关于一些女员工应该有的补贴和福利公司都不提供，是否也可以举报呢？举报类目是属于哪
