我在火锅店上班，没签合同。店里规定辞职要提前一个月。我已经上了一个多月了，发工资时因为去上班的时间和发工资的时间不同，只拿到半个月工资。我已提前一星期申请。老板说等招到人之后才能走，不然不给剩下的半月工资，这合法吗？
我在鞍山市某理石厂做设计，因事为辞职放弃工作，未签订法定合同。 请问经理有权不把我的工资结算清楚吗？我是否应付一些责任，或经理有权不给我结算工资？
我在一家理财公司工作五个月零几天，离职前几天公司组织定做工装，承诺公司拿一半的钱，自己拿一半的钱。现在我离职了，工装做好了，老板一定让我拿全部的钱，因为没有工作6个月，只有工作六个月以上的员工才享受半价待遇，这样合理吗？我该到哪里投诉他
七月十四日申请离职，截止到八月十五日就可以结算工资离职，可是如今日子到了，老板却反悔不让走，请问我该怎么办，没有劳动合同，劳动仲裁行不通吧，还有半个月的押金没给开
我之前是一家公司运营，离职已经长达三个多月了。事情时这样的：前公司网站是交个第三方网站公司开发制作的，可是第三方网站公司未能按我前公司标准去制作，前公司在和第三方网站公司签合同是付了首款，后来离职，公司还因此将损失的首款从我个人公司扣除，现在我也指望追回损失，而第三方网站公司时隔三个月还短信而言中伤
劳动合同纠纷！公司下文件调动我的工作地点，扬言不执行就以自动离职开除我，我该怎么办
各位老师好！我于2006年开始在开封电信工作，2008年签署第三方代理合同至今，现与开封电信解除劳动关系，代理公司下通知函让我去郑州公司报道，但由于家庭原因无法去报道，公司通知我入不去报道按自动离职处理。公司以旷工和自动离职开除我，我可以要求公司补偿吗？公司把我冷处理，不理我，也不开除我，也不发工资，我该怎
我于2013年3月入职于深圳市玖加壹科技有限公司，但任网络业务员一职，于2014年5月份离职，在2014年3月至5月份公司未支付我一分钱工资，每次找他就就过几天，拖到了9月份都未给，于是我主动找了劳动办，由于今年就在考虑自己创业，所以在3月份注册了公司，4月份开始由朋友开始经营，在在职期间老板是不知道我已经有自己注册
劳务纠纷 离职没交辞职书 怎么办 老板打人不回去上班需要提交辞职书吗
离职一个星期了，只是口头辞职而已，会被当矿工处理吗？补交书面辞职书可以吗？老板打人的情况下不回去上班需要提交书面辞职书吗？关于去劳务部门咨询就不用跟我说了，直接说下该怎么做才能维护自己的权益，谢谢！
尊敬的律师，您好~ 我工作签署劳动合同时，劳动合同内有一条“除本合同约定外，任何一方不得单方面终止合同，如一方未按照合同履行期限终止合同的应进行赔偿。。。。”我现在要离职（合同期还有一年），可是公司就是不同意，请问我该怎么办？是否可以告知后直接离职呢？请费心帮助！谢谢！
我朋友于2014年9月1日递交书面辞呈给到主管，主管审阅后递交。但，主管审阅后，将书面辞呈撕毁。我朋友欲于10月1日离职，这样有背劳动法吗？法律予以保护吗？
