上班八个月一直未签合同 8月4日辞职了拒绝发我7月份工资 我应该怎么办？
去年11月份到这家公司上班至今年8月4日离职，但是离职之后公司拖欠7月份工资，并且没有支付打算 辞职有提前告知 因为公司不正规 之前所有同事辞职都是通知一下。 今年6月末曾经和老板说过辞职 当时老板没让走，继续上到8月四日离职 这种情况我应该怎么办？
在公司上班5个月，期间一直没签合同和买保险，现在我以这个原因辞职了，要求他赔偿我上班以来的双倍工资，
我有工资打款记录，工作证和考勤卡等证明我在公司上班，公司只赔我一个月的工资我不干，提出仲裁，不晓得胜算大不。
我在一家快递公司上班上了1个月10天但是这家快递公司合同表格都没填写现在我已经辞职了工资开没拿到一直
我在一家快递公司上班上了1个月10天但是这家快递公司合同表格都没填写现在我已经辞职了工资开没拿到一直在推迟说没钱请问这样能告他么？谢谢！
我4月23号辞职了，3月份的工资没给我发。4月份的发了，公司不承认3月份的工资没给我发。我应该怎么办
我4月23号辞职了，3月份的工资没给我发。4月份的发了，公司不承认3月份的工资没给我发。我应该怎么办？
我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理
工作2个半月，合同一直没签，社保也没交，想辞职怎么要求双倍工资和经济赔偿，需要什么证明？
我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理
在辅导班上班半年，最后40天因为家里有急事所以辞职了，口头辞职，老板没发工资一直拖欠，请问我如何要回这40天的工资？之前一直发现金，上班有工作证和打卡，没有工资条，没有工资标准，之前一直是3000多
在工厂上班3个月没有签合同，有事急走的时候老板说扣最后1个半月百分之30的工资，请问我应该怎么办
在工厂上班3个月没有签合同，有事急走的时候老板说扣最后1个半月百分之30的工资，请问我应该怎么办。
你好，我在1家公司上班辞职了可是老板不给我发工资我问他就说给我发，可是只是口上说我应该怎么办
你好，我在1家公司上班辞职了可是老板不给我发工资我问他就说给我发，可是只是口上说我应该怎么办。
在一个公司上班将近两年一直不给签合同，6月份离职了，现在拿不回5月份的部分所得，该怎么办？
在一个公司上班将近两年，实习期过后要求签劳动合同，缺被告知不用签，今年6月份离职之后，5月份的提成，那边公司却到现在都还未给，我该怎么办？去劳动局要求解决有用嘛？求各位专家帮帮忙！
