公司名义缴纳社保，但是全额从工资里面扣除了，怎么让公司赔偿

公司用他的名义给我们上了社保，但是企业，个人的全部费用由个人承担，每个月从工资里面扣除，2013年8月入职，到现在公司没跟我们签订劳动合同，现在想辞职，可以得到什么赔偿

问题状态：已过期回复 (12)
提问人：小不点J
提问时间：2014-04-22

已通过试用期，公司口头答应转正，但是未签订劳动合同~未办理社保，却要扣除工资里面个人支付社保的部分！请问我改如何处理？谢谢~

lemonpcz 已过期 2011-12-16 回复(1)

我是5月份离职的，在5月1日之5月7日上班之后，因为家里有事，请假回家，并且填离职报告，原以为回家十天之后还可以回去上班，但是之后没有接到上班通知，自己就以为公司已经给我离职了，不要我去上班了。到了6月15日，我的工资没有发，询问店长之后，店长说要问经理。之后又托了半个月，直到6月27日才打电话，告诉我是

yy340621212 已过期 2012-06-27 回复(3)

公司单方面不承认工伤，在我骨折治疗康复过程中，扣押我工资以便扣除全额社保缴费是否合法？

本人叶某是深圳市天地（集团）股份有限公司远东混凝土分公司一名员工，职务为搅拌车司机。本人于2012年12月10日上班时间13:00左右，在公司场内生产线等候装货时，当时公司现场等候装货的车辆毫无秩序，一片混乱。本来排在我后面等候的同事沈某误以为排在我前面，于是在我倒车进入生产线装货的过程中，他开车挡在我驾驶车辆

yeshiping 已解决 2013-02-03 回复(7)

公司未按总工资缴纳社保，只按基本工资交纳社保，请问劳动者可以要求解除合同并获得赔偿吗？

公司未按总工资缴纳社保，只按基本工资交纳社保，去年5月公司因为裁员问题就和公司反映过这个问题，但公司还是一直按照基本工资给员工缴纳的，请问劳动者可以要求解除合同并获得赔偿吗？

yangbing007 已过期 2013-03-15 回复(9)

上家公司已缴纳当月社保和公积金的情况下下家公司职工当月工资怎么算

我于17号从前一家公司离职，该公司已帮我缴纳了当月社保和公积金。之后我于22号到新公司报到，该公司不再帮我缴纳当月社保和公积金，但该公司当月发给我的工资是按税后（即缴纳公积金和社保后的工资）为基数计算出的工资，请问这时候合法？应按税前还是税后工资为基数计算？如果不合法，现在有什么办法可以追讨回来？上家

xqjxxqq 已解决 2013-04-26 回复(5)

公司不给员工缴纳社保，我们要是告公司，会怎么赔偿员工呢。

布衣抹布已解决 2013-05-15 回复(3)

离职后第一个月的社保公司从我工资里全额扣除，说是应该由个人承担，合不合理

6月份公司要裁员，但是让自己写离职报告，6月底写的离职报告，并且离职的，但是七月份发的是六月份的工资，发工资后，公司说是七月份的全部保险份额包括公基金都由个人承担，并且已经代扣代缴了，请问这个合不合理

hyunlong 已过期 2013-07-24 回复(1)

公司不给员工缴纳社保，我们要是告公司，会怎么赔偿员工呢。

现在公司办事处不在南京了，在广东，我要怎么告他，在网上怎么告？

124501 已过期 2013-07-25 回复(5)

当时以公司名义.个人全额缴纳的社保该继续吗

你好,我想问下:我今年38岁,南安人,2009年我以一家公司名义个人全额缴纳的社保.我不清楚像这样情况应该要继续交吗到将来合算吗最少要交到哪一年.谢谢

球球宝贝已关闭 2013-11-17 回复(0)

您好，请问员工离职当月公司要从当月工资中扣除全额社保（含公司

您好，请问员工离职当月公司要从当月工资中扣除全额社保（含公司承担的部分）合理吗？

短信用户已过期 2013-12-26 回复(4)