工厂的一些图纸都是自己画的，离职后我自己把图纸删除了，如今我讨要拖欠的工资老板以删除公司机密为由态度强硬的拒绝归还我的工资。请问我还有必要拿回我的工资么？本人雕刻机操作员，岗位的图都是自己画，都是些很简单的图，我不敢相信这这会涉及到什么公司机密..本人今年21岁，真心寻求法律援助。
四川成都成华区双林路某建筑公司老板王某以公司账上没钱为由，拒绝为多名工作一年以上的正式员工购买社保，还一直拖欠员工的绩效工资，2011年的绩效工资本应在该年底如数发给员工，结果到年底的时候发了一半都不到，至今为止很多员工已离职，多次讨要上年的绩效工资他都态度模糊，一直让等，至今无果。除此以外，在该公司工
现无合同、有工资条。约定发工资日以没钱为由欲拖欠。。。我该以那条法律为依据向老板索要？？？
劳动合同早前以更换为理由收回一直未重签。。一个月前老板以无力支付工资为由以短信形式通知离职。。。在约定发工资日以没钱为由欲拖欠。。。我该以那条法律为依据向老板索要？？？ 而且以前离职员工都要拖好久。。。
离职前老板要我做本职外的事，现在离职后却以工作未做好为由拖欠工资。
我本来只是经理助理的职位，自从老板炒了会计后，要我负责财务帐目上的工作，我11年进公司，却要我整理09年的财务，辞职后拖了一个多月才让我离开公司，在那一个多月里我已经尽职尽责把该交接的工作都交接了，现在却要离职后的我再回公司整理帐目！而且老板发话：不整理好不发工资！ 我不明白，我不是会计却要我做会计的
提出辞职半年，老板以检查账目为由扣押档案，同时还存在拖欠工资。
我与天津的A单位签订3年期劳动合同，至今单位未将合同发至我手。由于身体原因我口头提出辞职两次，于2012年2月老板同意离职并新招了会计与我交接工作，由于做工程会计，老板说账目要再核查一下，核查过后就正式办理离职手续，我也没有多想，随后我回老家一直未去上班。3月给档案保管的人才市场打电话得知老板已将我的社会保
我是一名打工者，今年4月份在洛阳一家营销策划公司从事销售工作，由于公司业绩一直不好，老板以此为由拖欠我们三个月的工资，一直到现在，近期实在是撑不下去，向老板要钱，老板将责任全部推倒销售人员的身上，说是我们没有给公司带来效益，所以公司没有钱给我们发工资，并劝说我们离开公司，工资年底再发。入职期间，本人
没有签过劳动合同，老板故意拖欠，克扣工资，且工资没有按月发放，要采取怎样的法律手段，保证自己的合法利
没有签过劳动合同，老板故意拖欠，克扣工资，且工资没有按月发放，要采取怎样的法律手段，保证自己的合法利益？
这家公司，是一个3无厂子，厂子没有注册资金，也没有营业执照，我去问过有关部门，给部门都不管， 我为了一点辛苦钱到处奔波，也找不到地方说理去，请问那个好心人能给我指点方向，非常感谢？？？？
未签合同公司任职出纳20个月,公司拖欠四个月工资未发放,现在辞职到其以公司没钱为由没发放工资
本人于在一公司上班大概有20多个月,公司没有签订劳动合同,但有购买保险也有公司银行发放工资的相关凭证,因公司总是拖欠工资,至今还压了四个月的工资没有发放,本人因此提交辞职书,到期后公司以财务状况不好,没有办法不发放我的工资,请问我可以通过什么途径维护自己的合法权益?急求帮助.
