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未签订劳动合同,随时离职可以讨要工资吗?

我在公司入职已经有三个多月,入职前说明的一个月试用期已经过去,但是公司并未与我签订劳动合同。我打了个电话给用人单位。说明我第二天直接离职。入职前用人单位说明工资压一个月。但是我离职后,用人单位拒绝结算我上个月工资。但是用人单位注册资金未达两百万。请问我能通过什么途径,讨回我的工资呢?应该算是民事纠纷吗?打电话给当地劳动局可不可以呢?

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提问人:专治各种吹牛皮
提问时间:2013-09-23
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试用期不签订劳动合同,我担心万一在试用期内离职了,我怎样才能得到自己应有的工资?

我明天要去一家公司工作,公司方面说试用期不签订劳动合同,我担心万一在试用期内离职了,我怎样才能得到自己应有的工资?谢谢

xiangfeng 已过期 2009-04-24 回复(1)

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未签订劳动合同离职后双倍工资问题

我们是一家餐厅,前段时间我们店换了10个厨师,来的时候他们不愿签合同,要求将保险及加班等费用以工资的形式发给他们,承诺在离开时写个书面手续给店里,店里考虑到用人比较急,就答应他们了,他们在离开时也兑现承诺,在结清所有工资后,他们和店里签了协议,内容是双方在劳动保障方面已经没有任何争议。但现在他们又到劳

IxY3379 已过期 2010-08-11 回复(1)

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我经朋友介绍去那家公司工作了半年,最后公司搬厂,我不想去,又因家里有事,就请假回家了,回家办完事后离搬厂没有几天了,我就打电话给领导说不去了,但是最后一个月的公司一只没有给我,我给老板打电话,他都不接,我该怎么办?

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kikizw 已过期 2013-05-08 回复(4)

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沐沉风 已解决 2013-08-23 回复(10)

未与公司签订劳动合同,可以随时离职吗

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专治各种吹牛皮 已解决 2013-09-23 回复(2)
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