您好，本人08年6月在上海一家单位工作，09年6月离职去读硕士，现在新单位需要我递交上一家单位的退工单。但是我在上一家单位的时候没有缴纳社保，但每个月都纳税了，而且有劳动合同在。我想问一下这样的情况，我能拿到当年的退工单吗？如果人事不帮我开，时间过去了这么久了，我还能仲裁吗？
自动提出离职，在职期间有社保没有交齐，请问是否可以申请补偿金？
我于2007年3月入职，2013年4月离职，在职期间每三年签一次合同，第二次续签的合同，到2013年3月到期之后未续签，因工作调动的地方，坐车不方便回家要转车，在原地方上班工资变相降低了，我没同意，自己就提出离职啦，还有是在期间的社保有二十几月未买，请问一下是否应该要求公司赔偿我每年一个月的工资，和补交齐在期间的
我在2012年12月工伤，13年4月被鉴定为十级。社保根据工伤管理条例按工伤前12个月的平均工资给予7个月 的一次性伤残补助金。我们的社保由单位购买，包括个人部分。多年来我们曾多次并以书面的形式，要求公司根据社保法为我们购买社保。大概在2010年公司答应按照我们的工资为我们购买社保，但没有出示任何管理规定，既然公司
外地人，现在是公务员，在单位工作已经将近三年，单位没有缴纳过社保，可以要求单位缴纳社保吗？
本人是外地人，现在在武汉工作，公务员，工作已经三年，单位一直没有缴纳社保，本人也一直没有开过社保账户，现在能否要求单位开户缴纳社保，或者自己去开户缴纳社保？能否补缴三年的社保？
我们公司现在的员工都没有签劳动合同，也没有交社保，有些员工已经在这里工作了一年多，现在要求离职，是否可以按照劳动法要求补偿
请问对于一个离职的员工，就职时没有签劳动合同，还可以投诉么？
我离职差不多2个月了，到现在为止，工资还没有结清，他总是找各种理由，推脱，我之前上班的时候就没有签订劳动合同，我可以直接到劳动局申请劳动仲裁，维护自己的合法权利吗？ 我申请了劳动仲裁，公司没有给我签订书面劳动合同，那么公司必须支付我双倍工资吗？ 证据方面需要证明我们之间存在劳动关系，需要准备什么材料
我是应届毕业生，我在试用期就签了劳动合同，请问我现在提前3天申请离职可以拿到劳动合同解除证明吗？还有之前的工资都可以在办理辞职的时候结算吗？
已经办理交接及辞职手续，离职证明也已拿到手，离开公司后，公司说有之前的资料没有整理完，不给发上个月工
这种情况 我要回公司把事情都做完么？我觉得我已经辞职了，各部门离职单都签字了的，这样公司是不是违法？我申请仲裁能成功吗？
您好，我在这家公司已工作六个半月，劳动合同在工作六个月后才拿到手，但双方都还未签署，已交社保一个月，并且就职时有签署保密协议，现在我想自动离职，请问公司可以追究我法律责任吗？
我在一个大公司做了十年，以前公司对普通员工实行不买社保(签了合同的)。直到去年老总才问我们买不买，我没有买，请问我可申请前九年的的社保金吗
