我是2008年进公司的来公司有4年多了，原本在总公司签订的合同当时是当司机在工程部开车，后来因为表现好，给董事长开车开了3当了3年的司机，由于公司被外面收购了董事长也走了。我就被安排到了下属单位物业公司。结果当了物业财务，由于当时我也不是很懂后来进过了一段时间熟悉工作。我很热爱这个工作也尽心尽力为公司收费催费每天工作到10点也没对公司有任何的提出加班费。由于我刚接手停车场系统不是很熟悉当时交接给我也没和我说清楚。后来公司查停车场系统后发现中间的车辆金额差了5500元就找我谈话。但是我都楞了我也不知道什么情况停车场系统密码也不是我一个人知道。里面的钱是我输入的但是有时输入错误修改后又会显示金额导致差额出现了5500多。领导叫我把弄错的列出来。但是我找了好久也就3000多元的出错的地方。结果到好。现在公司就拿这个理由说我工作不认真不负责的态度。把我调到其他物业当宝安。我实在不服气，我尽心尽力的去工作 停车场的出错也不能全怪我啊。我又不想去当宝安。我现在提出修年假。没打算去。修完年假 我都不知道怎么办了。求大家帮我想想如果辞职会得到补偿吗。
因为本人工作疏忽，出现业务差错，幸好及时发现没有引起什么损失。但是公司却以工作差错为由罚款3000现金并扣除本年度所有年终奖。本人每月工资1500左右，请问合理吗？
我在该公司工作2个多月了没签合同没交保险什么的应为公司占用下班时间没同意被开除能得到补偿吗?
我在上海工作总公司在深圳 而该公司未在上海注册我该怎么办？
劳动合同到期，与原来工作的地点不一样，不愿与公司续签，能否得到补偿。
我的劳动合同在今年12月31日到期，由于，去年5月份公司整体搬迁到与原来工厂13公里的地方，上下班在路途中的时间加起来要一个小时，原来老厂上下班加起来只要20分钟。被迫转到新厂工作至今，打算合同到期后部续签了，能否得到补偿。原先与工厂签订的劳动合同是在2002年12月31日。 象我的这样的情况，劳动条件变化了，为什么
我公司今年1月1日前搬迁,我10年1月签的合同到现在. 由昌吉屯河路 搬迁到硫磺沟 我不去,我也不辞职,等待公司决定 这样可以吗? 有同事说等三个月 后公司会提出辞退我(这三个月会按待岗或自动离职是吗?) 可以拿到1年的工资补偿 有这种可能吗?
试用期被公司以“不胜任工作岗位”为理由辞职，能得到哪些补偿？
2012年11月5号我在一上市公司上班，有3个月试用期合同！现在公司以“不胜 任公司岗位要求”为理由要辞退我，并且急着叫我去办辞职手续，请问我应该草率的去办吗？对于 这种情况我可以得到补偿吗？
做的是保险公司柜面内勤服务岗的工作，签的是销售人员代理合同，请问公司这样做是否违法，我应得到什么补偿
本人于2010年6月18日进入一家大型的保险公司上班，进公司时公司是以柜面内勤服务岗招我来上班的，上班至今公司跟我签定的是销售人员代理合同，保险公司销售人员代理合同，销售人员跟保险公司是没有劳动关系的，他们的一切收入是为了给公司收取保费从中提取的拥金才是他们应得的报酬．可我上班至今一直做的是柜面内勤的工作
我在公司工作7年半，公司说要和我解除劳动合同，我想问我最终能得到几个月工资的补偿。
我在公司工作一年半，公司说要和我解除劳动合同，我想问我最终能得到几个月工资的补偿
公司给我安排个我不想干的工作，我想辞职，这样是否可以要求劳动补偿？
我在一个建筑公司上班从11年6月到13年1月共19个月，其中在12年春节后停工2个月在家休息没上班，老板给我们的解释是工地有些问题没解决所以在家等，并且这2个月还没发工资...12年4月又重新开工，直到13年1月完工。昨天老板又跟我说暂时没工作了，又叫我在家等。我不愿意等了，我向他提出要劳动补偿。他确在今天给我打电话说
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
