公司以各种理由克扣员工工资是否违法，如（工位、电脑上有灰尘罚款50）等等
公司以各种理由克扣员工工资是否违法，如（工位、电脑上有灰尘罚款50）等等，可以去有关部门举报么
本人从事的是网页设计工作，但是在一个工厂里设计上的事情不是特别多，所以公司也安排了其它的事情我做，我都无条件做了，但是这次公司管理者说要给我降工资，从原来的工资4000元月降到3000元（劳动合同签的是二年，还没到时间，劳动合同上的工资写的是2500，后来加了工资加到4000元。从去年就加到4000了，有工资条和工资卡
作为实习生，公司无故克扣法定节假日工资，是否违法？一式两份的劳动协议让公司已理由收走
作为实习生，公司无故克扣法定节假日工资，是否违法？一式两份的劳动协议让公司已理由收走，每个月都拖工资发放日，甚者拖到下个月，是否违法？是否侵犯我们的合法权益？
你好，老板以各种罚款理由，不出任何罚款证据的情况下，克扣员工工资与押金，属不属于诈骗
你好，老板以各种罚款理由，不出任何罚款证据的情况下，克扣员工工资与押金，属不属于诈骗。
公司说节省开支，公司以各种理由通过考核，克扣工资浮动，调岗增加工作任务逼迫员工自动辞职，可以申请赔偿
公司说节省开支，公司以各种理由通过考核，克扣工资浮动，调岗增加工作任务逼迫员工自动辞职，与公司签订合同还 有一年才到期，可以申请赔偿吗？
公司说节省开支，公司以各种理由通过考核，克扣工资浮动，调岗增加工作任务逼迫员工自动辞职，可以申请赔偿
公司说节省开支，公司以各种理由通过考核，克扣工资浮动，调岗增加工作任务逼迫员工自动辞职，可以申请赔偿？工作中没有犯错，扣浮动100？
你好我是铝厂自动线运行工，车间主任克扣员工工资以各种理由罚款
你好我是铝厂自动线运行工，车间主任克扣员工工资以各种理由罚款应聘时说的加班工资翻倍加班期间管吃可实际却不是这样的想辞职可车间主任说要自离该怎么办
1月份提离职，1月31号结束劳动合同，公司克扣上一年度年终绩效工资是否违法
1月份提离职，1月31号结束劳动合同，公司克扣上一年度年终绩效工资是否违法，该怎么维护自己的权利
在几个招工微信群里发布包工头和上班公司黑的很，各种理由克扣工资
在几个招工微信群里发布包工头和上班公司黑的很，各种理由克扣工资，属于犯法吗？
企业在女员工怀孕期间，以公司亏损为理由，消减岗位，强制调岗。是否违法
企业在女员工怀孕期间，以公司亏损为理由，消减岗位，强制调岗。是否违法。 对女员工说亏损，但是公司内部却进行优秀员工涨薪资，同部门业务辞退赔钱，却对孕期女员工进行强制调岗逼迫离职。以工作能胜任为由。
