你好 我是在一个酒店做收银 的 好像没有签过什么合同 现在生意不好 好像要裁员 本来有两个收银的 如果把我裁了 有什么赔偿吗
11年3月入职-7月签的一年《雇佣协议》（个体经营），12年7月到期，现在因为公司克扣超过本月工资的20%，不想干了（还押了一个月工资），请问怎样解除协议~ 我想给公司个《辞职通知》不知道这样是不是不用赔偿任何责任 下面是协议的离职内容： --------- 3、员工工作满6个月，公司上意外保险 4、乙方提前解除协议；或协
使用期一个月内没有签署任何合同，在使用期到一个月的前一天口头辞退，我可以获得赔偿么？
公司在我进入后没有跟我签署任何的劳动合同，在快满一个月的前一天对我进行口头劝退，原因是我这个岗位被撤了，但是我工作的日子有一个多月。请问公司应该给我2个月的赔偿么。
国内公司外派正式员工到国外工厂工作，未签订任何合同协议，可否要求赔偿？
国内公司委派到其国外的工厂上班不签劳动合同是否能适用我国劳动合同法在国内请求支付二倍工资，但目前国内合同未到期。
企业没有跟员工签订劳动合同，没有给员工办理社保，员工可以获得哪些赔偿？
我母亲在某私企工作7年有余，企业从未跟她签订过劳动合同，也没有给她办理过社保，老板称给员工都买的有商业保险，请问这种情况我们可以通过什么方法获得哪些赔偿？需要收集哪些证据？
只交了就业推荐表，没有交任何资料，没签任何协议，现在反悔算违约吗？
本人是一名应届毕业生，目前只是把就业推荐表原件交给了一所中学，没有交其他任何资料，也没有签署任何协议。现在想反悔，算违约吗？如果他扣留我的推荐表不交还，我能不能补办一张推荐表签别的单位。被扣留的推荐表是否还有法律效用，对我签的后面工作有何影响？
协议中有赠与的具体金额，签署日期，双方手印 是否有效呢 协议中需要注意哪些细节 谢谢！ 如果有效，后期不能兑现，这份协议能否作为证据打官司呢
就业协议中没有签违约金，但是招聘单位要求赔偿一万违约金是否合理
您好 我是应届毕业的研究生，签了三方就业协议，但是由于本人不能去贵校工作，想违约。但是没有签违约金。如今招聘单位要求赔偿一万元的违约金，想咨询一下是否合理呢。
我买了别人的地皮盖房，没有任何证只是有个协议，如果拆迁保本吗
在村子里买了村民的一块闲置地皮，没宅基证，只是签了个协议没有村支部的章，如果拆迁有补偿吗？因为像这样的房子已经有了几十处，能保本吗
用人单位没有派遣资质，劳动者可以提出解除合同吗？可以获得经济补偿和赔偿金马？
用人单位没有派遣资质，劳动者可以提出解除合同吗？可以获得经济补偿和赔偿金马？
